労働者が不利になる条件を常に考えている

ブラック企業の話です。



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労基(労働基準監督署)の調査がもし入っても

日報をタイムカード代わりにして

「こうやって勤怠管理している」と

言い逃れする流れを作っている会社でした。



きっと過去に何かがあったんでしょうね……。



スタァ監督は会社に反抗的な人だったので

こういう会社の裏事情を

「この話は聞かなかった事にしろよ！」と言って

会議室でこっそり教えてくれました。




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